La société

Le LHUB - ULB est le laboratoire de biologie clinique commun aux cinq hôpitaux partenaires que sont : Institut Jules Bordet, Hôpital Erasme, Hôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola, CHU St Pierre. C’est un des plus grands laboratoires hospitaliers de Belgique. Il dispose d’un équipement de pointe et recouvre quatre sites d’exploitation pour un total de près de 20 millions d’analyses par an.

Ses équipes pluridisciplinaires comportent plus de 400 personnes et œuvrent au quotidien à la prise en charge optimale des patients à travers ses divers axes d’activité :

• La participation au diagnostic clinique
• La recherche clinique et translationnelle
• Les partenariats d’innovation nationaux et internationaux
• La gestion d’une biobanque
• L’enseignement au sein de l'Université Libre de Bruxelles et de diverses Hautes Ecoles.

La stratégie organisationnelle du LHUB est basée sur une structure consolidée avec une centralisation de la majorité de ses activités sur un plateau technique central situé au cœur de Bruxelles, ainsi que le déploiement de laboratoires de sites situés au sein des établissements hospitaliers assurant les activités d'urgence et une réponse appropriée aux spécificités de chacun des hôpitaux partenaires.

Fonction

Activités et tâches

• Réception et préparation des prélèvements
• Réalisation des analyses et suivi des contrôles de qualité interne et externe
• Assurer la validation technique des résultats
• Assurer la transmission téléphonique des résultats urgents auprès des prescripteurs/services concernés
• Etalonnage et entretien des appareils
• Réception des consommables/réactifs/instruments et assurer la gestion des stocks
• Participer au développement et à l’application de nouvelles techniques
• Participer au système qualité : rédaction, vérification, approbation de procédures et respect de leur application.

Ce travail s’effectue sous l’autorité des cadres scientifiques et des biologistes responsables du service, avec l’ensemble de l’équipe technique du service et du laboratoire.

Horaires

Travail de jour mais à horaire variable

Profil

Profil

• Vous êtes titulaire d’un bachelier de technologue de laboratoire ;
• Vous possédez l’agrément obligatoire ;
• Vous avez le sens de la communication et des relations humaines ;
• Vous possédez une bonne gestion du stress et de l’urgence ;
• Vous êtes rigoureux.se et organisée ;
• Vous êtes autonome et savez travailler en équipe ;
• Vous êtes consciencieux.se et avez le sens des responsabilités ;
• Vous savez faire preuve de souplesse.
• La connaissance des techniques utilisées au laboratoire
• La 2^ème langue nationale constitue un atout.

Conditions d’accès

• Satisfaire à l’examen de sélection et aux conditions du profil

Pour les candidats du réseau IRIS

• Etre titulaire d’un baccalauréat de Technologue de laboratoire et disposer du Visa et de l’Agrément obligatoires pour l’exercice de la fonction
• Satisfaire aux conditions légales de bilinguisme (français/néerlandais) ou être disposé à les acquérir (cours de langues organisés en interne sur le temps de travail)

Pour les candidats d’Erasme

• Etre titulaire d’un baccalauréat de Technologue de laboratoire et disposer du Visa et de l’Agrément obligatoires pour l’exercice de la fonction

Pour les candidats externes

• Etre titulaire d’un baccalauréat de Technologue de laboratoire et disposer du Visa et de l’Agrément obligatoires pour l’exercice de la fonction
• Satisfaire aux conditions légales de bilinguisme (français/néerlandais) ou être disposé à les acquérir (cours de langues organisés en interne sur le temps de travail)

Offre

Offre

• Une fonction enrichissante et variée dans un environnement de travail universitaire et à visage humain, doté d’un équipement de pointe
• Candidat externe : un contrat à durée indéterminée à temps plein de 38h/semaine (Employeur : CHU Saint-Pierre)

• échelle barémique : IFIC 14 assimilé au grade de technologue de laboratoire

• Le candidat d’Erasme maintiendra son contrat du privé et donc les conditions y associées.

• échelle barémique : IFIC 14 assimilé au grade de technologue de laboratoire

• Le candidat actuellement engagé/nommé au sein du réseau IRIS maintiendra son contrat initial/sa nomination et donc les conditions y associées.

• échelle barémique : IFIC 14 assimilé au grade de technologue de laboratoire

• De multiples avantages aux collaborateurs : des chèque-repas, une intervention dans les frais de transport en commun, des avantages dans les soins médicaux,...

• Minimum 29 jours de congés par an (légaux et extra-légaux)

• Une prime de bilinguisme de 150€ bruts sous réserve de la remise de l’attestation du Selor article 10 ou 12 (uniquement d’application pour le personnel du public et les candidats externes engagés dans le réseau IRIS)

• Date d’entrée en fonction : ASAP

Modalités d’introduction des candidatures

Les candidatures (CV+ lettre de motivation) sont à envoyer via le site de nos hôpitaux partenaires. Des informations sur le poste peuvent être obtenues auprès de:

• Danai Poutakidou, chef de service d’hématologie

danai.poutakidou@lhub-ulb.be - 02 555 50 11

• Frédéric Cotton, chef de service de chimie

frederic.cotton@lhub-ulb.be – 02 435 20 20

Pour plus d’informations concernant la procédure de recrutement, contactez Margaux Mol, responsable du recrutement margaux.mol@LHUB-ULB.BE - 02 435 22 13